Crucial Learning-partner › Train de trainer
Certificering · Crucial Learning-partner
Word gecertificeerd Crucial-trainer — en bouw de skills in je eigen organisatie in
Leid je eigen interne trainers op en certificeer hen om Crucial Conversations zélf te geven. Zo veranker je crucial skills organisatiebreed — schaalbaar, kostenefficiënt en minder afhankelijk van externe inhuur.
Voor wie
Voor wie is train-de-trainer?
- ✓Interne L&D- en HR-professionals die ontwikkeling structureel willen borgen
- ✓Ervaren trainers die het Crucial-programma zelf willen geven
- ✓(Informele) leiders met de ambitie om collega's te ontwikkelen
Waarom certificeren
Waarom je eigen trainers certificeren?
Schaal
Bereik grote groepen medewerkers zonder telkens externe trainers in te huren.
Verankering
Interne trainers houden het gedrag levend, lang na de trainingsdag.
Kostenefficiënt
Bij grote populaties bespaar je aanzienlijk op externe inhuur.
Master Trainer-begeleiding
Je wordt opgeleid en begeleid door een Master Trainer, tot en na je officiële certificering.
Hoe het traject loopt
Van deelnemer naar gecertificeerd trainer
Volg de volledige training
Je volgt eerst de volledige Crucial-training (klassikaal of Live Online) bij een master trainer. Alleen de volledige training kwalificeert voor certificering — een On-Demand variant telt niet mee.
Doe de trainersopleiding (2 dagen, soms 1)
Je volgt de certificeringscursus, gegeven door een Master Trainer — twee dagen, en voor sommige programma's één dag (klassikaal of Live Online). Je oefent met een cognitieve contentreview, een teachback van 15 minuten met coaching, de video's en oefeningen, en het VitalSmarts Instructional Platform (VIP).
Voorlopige certificering
Na de trainersopleiding ben je voorlopig gecertificeerd en mag je — onder begeleiding van je Master Trainer — het programma in elke vorm (klassikaal of online) faciliteren.
Officiële certificering
Geef binnen twaalf maanden drie trainingen en rapporteer die via de Trainer Zone. Daarna ben je officieel gecertificeerd Crucial-trainer.
Wat je erna mag
Wat je na certificering mag
- ✓Het Crucial-programma zelf geven binnen je organisatie, in elke vorm (klassikaal of online)
- ✓Een Trainer Guide + Trainer Bag en toegang tot het VitalSmarts Instructional Platform (VIP)
- ✓Toegang tot de Trainer Zone: online bibliotheek met tools, video's en trainingsmateriaal
- ✓Een 60-daagse On-Demand licentie (Getting Things Done, Crucial Conversations en The Power of Habit)
- ✓Doorlopende begeleiding van je Master Trainer en een community van meer dan 16.000 facilitators wereldwijd
Waarom via Epic
Waarom via Epic People?
Als officiële Crucial Learning-partner voor de Benelux ben je bij Epic op de geautoriseerde route. Je wordt in het Nederlands begeleid door master trainers die het programma dagelijks in de praktijk brengen — en je sluit aan bij een wereldwijde community van meer dan 16.000 gecertificeerde facilitators.
Veelgestelde vragen
Vragen over train-de-trainer
Wie kan Crucial-trainer worden?+
HR- en L&D-professionals én (informele) leiders binnen je organisatie. Je hebt basiservaring met communicatie of training en de ambitie om collega's te ontwikkelen.
Moet ik eerst zelf de training volgen?+
Ja. Je volgt eerst de volledige reguliere training bij een master trainer van Epic. Daarna volg je de trainersopleiding. Een On-Demand training telt niet mee voor certificering.
Voor welke programma's kan ik me certificeren?+
Crucial Conversations, Crucial Accountability, Getting Things Done, The Power of Habit en Crucial Influence (Beïnvloeden van Gedrag).
Hoe lang duurt de trainersopleiding en wanneer ben ik officieel gecertificeerd?+
De trainersopleiding duurt twee dagen (voor sommige programma's één dag). Je bent officieel gecertificeerd zodra je binnen twaalf maanden drie trainingen hebt gegeven en gerapporteerd via de Trainer Zone.
Wat krijg ik na certificering?+
Een Trainer Guide en Trainer Bag, toegang tot het VitalSmarts Instructional Platform (VIP) en de Trainer Zone met tools, video's en oefeningen, plus een 60-daagse On-Demand licentie.
Klaar om crucial skills in huis te bouwen?
Vraag het certificeringstraject aan — we bespreken de stappen, doorlooptijd en investering die bij jouw organisatie passen.